A társaság lelkévé válni elsőre lehetetlen küldetésnek tűnhet. Azt gondolhatnánk, hogy szükségünk van némi természetes karizmára vagy tehetségre ahhoz, hogy a körülöttünk lévő emberek kedveljenek bennünket.
Valójában azonban a szimpatikusnak lenni olyan dolog, amire könnyen edzhetünk, ha némi erőfeszítést, képzelőerőt és improvizációt teszünk a folyamatba.

Bright Side összeállított egy listát azokról a hatékony tippekről, amelyek segítségével elnyerheted az emberek tetszését, még akkor is, ha velejéig introvertált vagy.

Érd el, hogy a kezdetektől kedveljenek

Pszichologiai.trukkok.szerelembe.eses
Tegyél erőfeszítéseket egy meleg és pozitív kapcsolat kialakítására, azzal, hogy jó első benyomást teszel másokra.
A legjobb lehetőség itt mindig egy őszinte mosoly lesz. Jelentős szerepet játszik egy személyre szabott érintés, mint a kézfogás, egy gyors vállérintés, vagy akár egy rövid ölelés.
Itt az a legfontosabb, hogy próbáld megérezni a másik ember energiáját, és saját gesztusaiddal követni a testbeszédét.

Vond be őket abba, hogy magukról beszéljenek

Pszichologiai.trukkok.szerelembe.eses .2
A legtöbb ember szeret magáról beszélni, így ezt ki is használhatod. Kérdezd őket a hobbijaikról, a helyekről, ahol jártak vagy érdemes meglátogatni, a hétvégi terveikről és még sok másról.

Ne légy túl személyeskedő, mert ez kényelmetlen érzést kelthet az emberben, és még az is előfordulhat, hogy megpróbálnak eltaszítani.

Ezenkívül jó kerülni a zárt kérdéseket, amelyekre a válasz csak egy egyszerű „igen” vagy „nem”. Ehelyett használj „Miért?” vagy “Hogyan?” kérdéseket. Ezzel nagyszerű lehetőséget adsz a másiknak, hogy többet beszéljen egy választott témáról.

Dicsérd meg azokat a dolgokat, amelyekkel az emberek a legtöbbet küzdenek

Pszichologiai.trukkok.szerelembe.eses .3
Egyes bókok egészen más érzéseket ébreszthetnek bennünk. Az, hogy valakinek a mosolyát vagy a szemszínét dicsérik, nem sok változást hoz az ember számára, valószínűleg nagyon semleges dolognak fogják ezt látni. Természetesen nem ők tehetnek ezekről a dolgokról, csak egy része annak, akik ők.
A kulcs itt az, hogy észrevedd azt a dolgot, amivel az ember a legtöbbet küzdött, és dicsérd meg érte.
Tegyük fel például, hogy tudod, hogy ez a személy éjjel-nappal dolgozott egy projekten, és az óriási sikernek bizonyult. Ha megdicsérik kemény munkájukat és erőfeszítéseiket, az elégedettség mély érzését ébreszti fel, őszintén boldoggá, sőt büszkévé teszi őket.

Nevess mások viccein is

Pszichologiai.trukkok.szerelembe.eses .4
Támogasd mások azon törekvéseit, hogy barátságosabbá tegyék a légkört.
Ha együtt nevetsz velük, támogatod a másik személyt, és segíted neki látni, hogy figyelsz rá.
Még ha valaki rossz viccet is mond, jót nevetve viccessé változtathatod. Ezzel a módszerrel másokat is elfogadsz, és mindenki jól érzi magát. Mindig emlékezz: velük nevess, ne rajtuk!

Ahhoz, hogy érdekes legyél, érdeklődj

Pszichologiai.trukkok.szerelembe.eses .5
Az emberek legtöbbször inkább beszélnek, mint hallgatnak, és csak azokat értékelik, akik odafigyelnek rájuk.
Az egyik módja annak, hogy figyelmes hallgatóként jelenj meg, ha megismétled azokat a kifejezéseket, amelyeket a beszélgetőpartner mondott.

Például használj olyan kulcsszavakat, mint: „ugye?!”. Ezenkívül ne felejts el játszani olyan bátorító szavakkal, mint például: „Pontosan!” vagy “Így van!” stb. Ezt a technikát „érzelmileg tükröző válasznak” is nevezik.

Kapcsolódó cikk

Top sztorik a rovatból

Ez is érdekelhet

idojaras elorejelzes 2024 aprilis sarkvideki hideg

Érkezik az év hidegfrontja, hó is eshet

Sarkvidéki hideg zúdul az afrikai melegre, jövő hétfőről keddre helyenként 25 fokot zuhanhat a hőmérséklet, és komoly viharok alakulhatnak ki, a hegyekben havazás sem kizárt.

nyugdijkorhatar 2024 nyugdij nyugdijas nyugdij utalas 2024

Tényleg csak 70 évesen mehetünk nyugdíjba? Itt a nyugdíjszakártő válasza

A világ egyik nagy vagyonkezelő cége arra figyelmeztette a munkavállalókat, hogy ne számítsanak arra, hogy kényelmesen nyugdíjba tudnak vonulni a hatvanas éveikben, hanem meg kell emelni a nyugdíjkorhatárt akár 70 évre, mert az emberek sokkal tovább élnek, mint korábban, és kevesebb fiatal kép be a munkaerőpiacra.